杭州人才補(bǔ)貼會被追回嗎(杭州人才補(bǔ)貼多長時間到賬)
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本文目錄:
一、47人騙領(lǐng)杭州人才補(bǔ)貼49萬一案,法院是如何判決的?
47人騙領(lǐng)杭州人才補(bǔ)貼49萬一案,法院的判決主要有這幾個方面。
第一個方面,這47人騙取杭州人才補(bǔ)貼,只是臨時將自己的關(guān)系掛靠到杭州一家企業(yè),然后由這個企業(yè)為這些畢業(yè)生繳納社保,但這些畢業(yè)生并沒有在這些企業(yè)工作,而是在其他企業(yè)工作或者繼續(xù)攻讀研究生。也就是說,這47位畢業(yè)生是虛構(gòu)了勞動關(guān)系,并以此騙取人才補(bǔ)貼,金額分別為1萬元和3萬元。
第二個方面,47人中有46人只是單純地騙取人才補(bǔ)貼,事后發(fā)現(xiàn)自己的行為違法,及時進(jìn)行了自首和認(rèn)罪,并將騙取的人才補(bǔ)貼予以退還。他們只是貪圖小便宜,以為只要簽個字就能拿到這么多,并沒有意識到自己的行為已經(jīng)違法。他們的行為并沒有造成惡劣的社會危害,加上他們目前已經(jīng)就業(yè)或者正在攻讀研究生,在檢察機(jī)關(guān)核實清楚情況后,通過慎重考慮,決定不予以起訴。
第三個方面,47人中有一位畢業(yè)生韓某,他不但騙取杭州人才補(bǔ)貼,還唆使另外9位畢業(yè)生用同樣的方式騙取人才補(bǔ)貼。韓某這樣做的目的不單單出于好心,他是為了收取好處費(fèi)。韓某這樣的行為就比較嚴(yán)重了,對社會帶來的影響也比較惡劣,不予以處罰顯然是不合適的。所以,檢察機(jī)關(guān)依法對韓某進(jìn)行起訴,最終法院審查判決,給予有期徒刑一年二個月的處罰,但考慮到他畢竟是初犯,還給予了一定的寬容,緩刑一年二個月執(zhí)行。
第四個方面,杭州人才補(bǔ)貼的出發(fā)點是好的,希望能鼓勵更多的人才到杭州就業(yè),但在政策設(shè)計上存在一定的漏洞,難免會有些不法之人抓住這個漏洞騙取人才補(bǔ)貼,政府有關(guān)部門很快調(diào)整了補(bǔ)貼政策,避免騙取補(bǔ)貼事件的再次發(fā)生。
二、杭州47名應(yīng)屆生騙領(lǐng)49萬杭州人才補(bǔ)貼,他們會被如何處罰?
非法獲取49萬杭州人才補(bǔ)貼的作案人員會面對什么樣的懲罰?
利用政策漏洞,獲取非法的收益的是一名姓邱的中介和47名應(yīng)屆畢業(yè)生。中介邱某幫助47名應(yīng)屆畢業(yè)生偽造在杭州有勞動關(guān)系。并且利用偽造的應(yīng)屆畢業(yè)生的勞務(wù)關(guān)系,騙取杭州政府針對在杭州工作的應(yīng)屆畢業(yè)生發(fā)放的就業(yè)補(bǔ)貼。邱某現(xiàn)在已經(jīng)被依法關(guān)押,法院對于邱某的判決是詐騙罪。邱某接下來將會面臨四年半的監(jiān)獄生活,并且邱某需要交納四萬元的罰金。而在47名應(yīng)屆畢業(yè)生中,韓某人因為傳播非法獲取補(bǔ)貼的方式,所以被判處有期徒刑一年兩個月。其他的應(yīng)屆畢業(yè)生,因為認(rèn)錯態(tài)度良好,積極配合警方調(diào)查,所以沒有被起訴。
47名應(yīng)屆生利用應(yīng)屆生身份騙取政府補(bǔ)貼
現(xiàn)在很多的大城市為了能夠吸引人才,推動城市發(fā)展,所以會推出很多的政策。杭州市政府就為了招納人才,給來杭州工作的應(yīng)屆生補(bǔ)貼。其中,學(xué)歷為本科的應(yīng)屆生可以獲得一萬元的補(bǔ)貼,學(xué)歷為碩士的應(yīng)屆生可以獲得的補(bǔ)貼金額是三萬元。如此多的補(bǔ)貼金額,也難怪邱某等人會動了心思。應(yīng)屆生獲得補(bǔ)貼后,就會和中介邱某進(jìn)行分贓,瓜分獲得的財物。
應(yīng)屆生不應(yīng)該為了之前就迷失掉自己。
可以說,如果沒有這么多的應(yīng)屆生,那么邱某的如意算盤肯定會落空的。如果不是檢查機(jī)構(gòu)認(rèn)為這些應(yīng)屆畢業(yè)生的心智還沒有成熟,所以沒有對他們提起訴訟,那么他們檔案上肯定會留下一個案底的。為了1萬塊錢或者是3萬塊錢的補(bǔ)貼,就讓自己的人生有了污點,這顯然是非常的不合算的。在檢察機(jī)關(guān)找到這些應(yīng)屆畢業(yè)生之后,他們都很快的認(rèn)識到了自己的錯誤,相信這些應(yīng)屆畢業(yè)生作為接受過高等教育的人群,也能夠從這次事件當(dāng)中吸取到經(jīng)驗。
三、杭州市人才補(bǔ)貼
近年來,越來越多的人才選擇來杭州就業(yè),為杭城添了滿滿的活力和色彩。
但卻有一些小伙伴因為不了解杭州的政策錯過了高額人才補(bǔ)貼,
杭州的人才補(bǔ)貼政策有很多項,主要包括應(yīng)屆高學(xué)歷畢業(yè)生生活補(bǔ)貼、杭州市新引進(jìn)應(yīng)屆大學(xué)生租房補(bǔ)貼、高校畢業(yè)生到中小微企業(yè)就業(yè)補(bǔ)貼等,一定要在畢業(yè)一年內(nèi)及時申請,錯失高額補(bǔ)貼哭都來不及!
劃重點:
生活補(bǔ)貼,本科1萬,碩士3萬,博士5萬;
租房補(bǔ)貼,每年每戶可發(fā)放1萬元,可發(fā)放三年。
杭州市應(yīng)屆高學(xué)歷畢業(yè)生生活補(bǔ)貼政策
一、政策內(nèi)容
對來杭工作的全球本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生(含畢業(yè)5年內(nèi)的回國留學(xué)人員,外國人才)發(fā)放一次性生活補(bǔ)貼,其中本科1萬元、碩士3萬元、博士5萬元,應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生在富陽區(qū)、臨安區(qū)、桐廬縣、淳安縣、建德市等西部區(qū)、縣(市)工作滿3年后,再始予本科1萬元。碩士3萬元。博士5萬元一次性生活補(bǔ)貼,
二、申報對象
1.申請對象條件;
全球本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生【國內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)習(xí)形式應(yīng)為全日制,國(境)外高校應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷掌位需經(jīng)國家教育部留服中心認(rèn)證】。畢業(yè)時間在2019年6月3日(盒)之后,申請時限內(nèi)在我市用人單位就業(yè)或自主創(chuàng)業(yè),按規(guī)定繳納社會保險。
拓展資料:申請人在富陽區(qū)、臨安區(qū)泰桐廬縣、淳安縣卡建德市等西部區(qū)、縣(市)領(lǐng)取補(bǔ)貼后,在所在區(qū)(縣、市)連續(xù)工作滿3年,可再次申請本科1萬元碩士3萬元,博士5萬元一次性補(bǔ)貼,其他申請條件不變
法律依據(jù):《中華人民共和國刑法》第二百六十六條:“詐騙公私財物,數(shù)額較大的,處三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并處或者單處罰金;數(shù)額巨大或者有其他嚴(yán)重情節(jié)的,處三年以上十年以下有期徒刑,并處罰金;數(shù)額特別巨大或者有其他特別嚴(yán)重情節(jié)的,處十年以上有期徒刑或者無期徒刑,并處罰金或者沒收財產(chǎn)。
四、杭州人才補(bǔ)貼等待兌付多久會到賬
杭州人才補(bǔ)貼等待兌付多久會到賬:人才補(bǔ)貼公示后7個工作日左右到賬。人才補(bǔ)貼是給個人的與公司無關(guān),公司無權(quán)瓜分人才補(bǔ)貼的金額。通常情況下,審核通過的申請人,需前往指定網(wǎng)點辦理一張人才卡,7個工作日補(bǔ)貼即可發(fā)放到位。而且申報、受理、審核環(huán)節(jié)均通過網(wǎng)上辦理,無需現(xiàn)場提交材料。
人才補(bǔ)貼申請條件是什么
人才補(bǔ)貼申請條件如下:
1、具有本科以上學(xué)歷,以辦理引進(jìn)手續(xù)時申報的學(xué)歷為準(zhǔn);
2、應(yīng)屆畢業(yè)生和歸國留學(xué)人員無年齡限制;
3、具有本市戶籍;
4、未享受過購房優(yōu)惠政策、未正在租住或獲準(zhǔn)租住市區(qū)兩級政府配租的公租房、未享受過政府發(fā)放的人才租房補(bǔ)。
法律依據(jù):《中華人民共和國社會保險法》第十三條
國有企業(yè)、事業(yè)單位職工參加基本養(yǎng)老保險前,視同繳費(fèi)年限期間應(yīng)當(dāng)繳納的基本養(yǎng)老保險費(fèi)由政府承擔(dān)。
基本養(yǎng)老保險基金出現(xiàn)支付不足時,政府給予補(bǔ)貼。
第二十條
國家建立和完善新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度。
新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險實行個人繳費(fèi)、集體補(bǔ)助和政府補(bǔ)貼相結(jié)合。
以上就是關(guān)于杭州人才補(bǔ)貼會被追回嗎相關(guān)問題的回答。希望能幫到你,如有更多相關(guān)問題,您也可以聯(lián)系我們的客服進(jìn)行咨詢,客服也會為您講解更多精彩的知識和內(nèi)容。
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