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甲級(jí)設(shè)計(jì)院需要幾個(gè)注冊(cè)師（甲級(jí)設(shè)計(jì)院需要幾個(gè)注冊(cè)師證）

發(fā)布時(shí)間：2023-03-26 15:56:56 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 117 問大家

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本文目錄:

1、電力設(shè)計(jì)單位升甲級(jí)資質(zhì)需要多少個(gè)注冊(cè)電氣工程師
2、2019年電力設(shè)計(jì)院升甲級(jí)，需要多少個(gè)注冊(cè)電氣工程師，都是需要哪些辦理流程？
3、甲級(jí)建筑設(shè)計(jì)院辦理需要什么資料，需要什么人才？
4、一般的甲級(jí)建筑設(shè)計(jì)院有多少設(shè)計(jì)人員？

甲級(jí)設(shè)計(jì)院需要幾個(gè)注冊(cè)師（甲級(jí)設(shè)計(jì)院需要幾個(gè)注冊(cè)師證）

一、電力設(shè)計(jì)單位升甲級(jí)資質(zhì)需要多少個(gè)注冊(cè)電氣工程師

根據(jù)工程設(shè)計(jì)資質(zhì)分級(jí)標(biāo)準(zhǔn)中的下面這條要求，電氣注冊(cè)工程師不應(yīng)少于10人：

二、2019年電力設(shè)計(jì)院升甲級(jí)，需要多少個(gè)注冊(cè)電氣工程師，都是需要哪些辦理流程？

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送變電工程丙級(jí)資質(zhì)辦理所需人才 1.注冊(cè)電氣工程師（發(fā)輸電）1名

2. 二級(jí)注冊(cè)結(jié)構(gòu)師1名

3.工程經(jīng)濟(jì)及概預(yù)算1名

4. 電力系統(tǒng)高工1名

5. 通信保護(hù)1名

6. 總圖1名

共計(jì)6名人員

送變電丙級(jí)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn) （1）具有獨(dú)立企業(yè)法人資格。（2）社會(huì)信譽(yù)良好，注冊(cè)資本不少于50萬(wàn)元人民幣。 3-2 技術(shù)條件（1）專業(yè)配備齊全、合理，主要專業(yè)技術(shù)人員數(shù)量不少于所申請(qǐng)專業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)中主要專業(yè)技術(shù)人員配備表規(guī)定的人數(shù)。（2）企業(yè)的主要技術(shù)負(fù)責(zé)人或總工程師應(yīng)當(dāng)具有大專以上學(xué)歷、10年以上設(shè)計(jì)經(jīng)歷，且主持過所申請(qǐng)行業(yè)相應(yīng)專業(yè)設(shè)計(jì)類型的工程設(shè)計(jì)不少于2項(xiàng)，具有中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱。（3）在主要專業(yè)技術(shù)人員配備表規(guī)定的人員中，主導(dǎo)專業(yè)的非注冊(cè)人員應(yīng)當(dāng)作為專業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人主持過所申請(qǐng)行業(yè)相應(yīng)專業(yè)設(shè)計(jì)類型的項(xiàng)目工程設(shè)計(jì)不少于2項(xiàng)。 3-3 技術(shù)裝備及管理水平（1）有必要的技術(shù)裝備及固定的工作場(chǎng)所。（2）有較完善的質(zhì)量體系和技術(shù)、經(jīng)營(yíng)、人事、財(cái)務(wù)、等管理制度

第一步工商注冊(cè)

第二本購(gòu)入軟件（北京建設(shè)信源資訊有限公司）

第三步配備人員并注冊(cè)人員

第四步準(zhǔn)備上報(bào)資料（網(wǎng)上申報(bào)并打印形成上報(bào)材料）

第五步遞交材料

第六步審批（審批流程）市建委-省建廳

三、甲級(jí)建筑設(shè)計(jì)院辦理需要什么資料，需要什么人才？

參看《建設(shè)工程勘察設(shè)計(jì)資質(zhì)管理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)建設(shè)部令zhi第160號(hào)）和《建筑工程設(shè)計(jì)資質(zhì)分級(jí)標(biāo)準(zhǔn)》。

《建設(shè)工程勘察設(shè)計(jì)資質(zhì)管理規(guī)定》：

第十一條　企業(yè)首次申請(qǐng)工程勘察、工程設(shè)計(jì)資質(zhì)，應(yīng)當(dāng)提供以下材料：

（一）工程勘察、工程設(shè)計(jì)資質(zhì)申請(qǐng)表；

（二）企業(yè)法人、合伙企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件；

（三）企業(yè)章程或合伙人協(xié)議；

（四）企業(yè)法定代表人、合伙人的身份證明；

（五）企業(yè)負(fù)責(zé)人、技術(shù)負(fù)責(zé)人的身份證明、任職文件、畢業(yè)證書、職稱證書及相關(guān)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求提供的材料；

（六）工程勘察、工程設(shè)計(jì)資質(zhì)申請(qǐng)表中所列注冊(cè)執(zhí)業(yè)人員的身份證明、注冊(cè)執(zhí)業(yè)證書；

（七）工程勘察、工程設(shè)計(jì)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求的非注冊(cè)專業(yè)技術(shù)人員的職稱證書、畢業(yè)證書、身份證明及個(gè)人業(yè)績(jī)材料；

（八）工程勘察、工程設(shè)計(jì)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求的注冊(cè)執(zhí)業(yè)人員、其他專業(yè)技術(shù)人員與原聘用單位解除聘用勞動(dòng)合同的證明及新單位的聘用勞動(dòng)合同；

（九）資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求的其他有關(guān)材料。

第十二條　企業(yè)申請(qǐng)資質(zhì)升級(jí)應(yīng)當(dāng)提交以下材料：

（一）本規(guī)定第十一條第（一）、（二）、（五）、（六）、（七）、（九）項(xiàng)所列資料；

（二）工程勘察、工程設(shè)計(jì)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求的非注冊(cè)專業(yè)技術(shù)人員與本單位簽定的勞動(dòng)合同及社保證明；

（三）原工程勘察、工程設(shè)計(jì)資質(zhì)證書副本復(fù)印件；

（四）滿足資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求的企業(yè)工程業(yè)績(jī)和個(gè)人工程業(yè)績(jī)。

第十三條　企業(yè)增項(xiàng)申請(qǐng)工程勘察、工程設(shè)計(jì)資質(zhì)，應(yīng)當(dāng)提交下列材料：

（一）本規(guī)定第十一條所列（一）、（二）、（五）、（六）、（七）、（九）的資料；

（二）工程勘察、工程設(shè)計(jì)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求的非注冊(cè)專業(yè)技術(shù)人員與本單位簽定的勞動(dòng)合同及社保證明；

（三）原資質(zhì)證書正、副本復(fù)印件；

（四）滿足相應(yīng)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求的個(gè)人工程業(yè)績(jī)證明。

《建筑工程設(shè)計(jì)資質(zhì)分級(jí)標(biāo)準(zhǔn)》：

二、分級(jí)標(biāo)準(zhǔn)

（一）甲級(jí)

1、從事建筑設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)六年以上，獨(dú)立承擔(dān)過不少于五項(xiàng)工程等級(jí)為一級(jí)或特級(jí)的工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)并已建成，無設(shè)計(jì)質(zhì)量事故。

2、單位有較好的社會(huì)信譽(yù)并有相適應(yīng)的經(jīng)濟(jì)實(shí)力，工商注冊(cè)資本不少于100萬(wàn)元。

3、單位專職技術(shù)骨干中建筑、結(jié)構(gòu)和其他專業(yè)人員各不少于8人、10人、10人；其中一級(jí)注冊(cè)建筑師不少于3人，一級(jí)注冊(cè)結(jié)構(gòu)工程師不少于4人。

4、獲得過近四屆省級(jí)建設(shè)行政主管部門評(píng)優(yōu)及以上級(jí)別評(píng)優(yōu)的優(yōu)秀建筑設(shè)計(jì)三等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)項(xiàng)不少于3項(xiàng)，參加過國(guó)家或地方建筑工程設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)圖集的編制工作或行業(yè)的業(yè)務(wù)建設(shè)工作。

5、推行全面質(zhì)量管理，有完善的質(zhì)量保證體系，技術(shù)、經(jīng)營(yíng)、人事、財(cái)務(wù)、檔案等管理制度健全。

6、達(dá)到國(guó)家建設(shè)行政主管部門規(guī)定的技術(shù)裝備及應(yīng)用水平考核標(biāo)準(zhǔn)。

7、有固定的工作場(chǎng)所，建筑面積不少于專職技術(shù)骨干每人15平方米。

四、一般的甲級(jí)建筑設(shè)計(jì)院有多少設(shè)計(jì)人員？

一般甲級(jí)有個(gè)40-50人就可以了

當(dāng)然實(shí)際上還是看公司規(guī)模，很多都是甲級(jí)，但人數(shù)相差懸殊。

現(xiàn)在分公司比較普遍，那就很難說了。加起來幾百甚至上千的都有。

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