形象的重要性論文1500字（形象的重要性論文1500字左右）

大家好！今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關(guān)于形象的重要性論文1500字的問題，以下是小編對此問題的歸納整理，讓我們一起來看看吧。

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本文目錄:

• 1、闡述個人形象的重要性

• 2、職場形象決定職場前途論文2000字

• 3、個人形象的重要性？

• 4、個人形象的重要性

一、闡述個人形象的重要性

一、人物形象的重要性

我用最簡單的理解方式說吧！人物形象的意義一般從總體分成兩個方面——

1、在當(dāng)時社會以及歷史條件下，這樣的作品人物形象有什么樣的深刻影響。聯(lián)系歷史背景，從社會學(xué)角度闡述小說人物形象代表了當(dāng)時那種階級以及說處的立場。

2、單一從作品本身即小說本身而言，作者創(chuàng)作出的人物形象在小說中起著什么樣的重要意義：或是線索、或是引子、或是典型的形象塑造、或是反面的人物襯托，而小說中的人物形象因為被賦予了不同的文本作用，必將在小說中起到應(yīng)有的作用。

再從更細(xì)微的角度來分的話：1中的歷史意義可以分為：A、在當(dāng)時政治社會背景下這種人物形象的塑造起到了什么樣的作用。B、對未來歷史社會起到了什么樣的影響。

2中的小說本身作品中人物形象的意義劃分：A、小說內(nèi)容上人物形象的情節(jié)塑造意義。B、在全篇作品中的具體作用。C、作者塑造此人物形象的目的。

二、論述形象設(shè)計的重要性

個人形象設(shè)計的重要性源自第一印象的重要性。

作為社會人，每個人總要與他人往來接觸，總有見第一面的時候，總會產(chǎn)生或好或壞的第一印象。就第一印象而言，誰都只有一次機(jī)會。

你只能在最短的時間內(nèi)留下最深刻的印象。第一次見面時所獲得的印象是最重要的。

一個人衣著整潔、典雅，具有良好的個人形象，也是向他人暗示：“請相信我，我是有修養(yǎng)、有能力的”，從而為自己贏得更多的好感和機(jī)遇。從這點來說，個人形象何嘗不是有價的！形象是金，形象有價。

它關(guān)系到面試成敗、工資高低、職位晉升等事業(yè)與生活的方方面面。良好的形象使一個人魅力無窮、所向披靡；不良的形象使人障礙重重、步履維艱。

心理學(xué)家指出，人在交往中，他給你的評價主要取決于關(guān)鍵的幾分鐘，至少是前三十秒。在此期間，你不可能有機(jī)會展示你的學(xué)歷證書、職稱證明和簡歷。

美國著名的人際關(guān)系專家阿爾伯特。羅賓對人們的直接交往進(jìn)行研究后指出：一個人留給他人的第一印象受幾個方面因素的影響，其中，說話內(nèi)容本身占7%，說話方式（語速、語調(diào)、音量等）占38%，非語言信息（面部表情、身姿、行為、服飾等）占55%。

可見，人的外在信息在給他人的印象中占有舉足輕重的分量，沒有一個得體、優(yōu)雅、文明的外在形象，很難樹立起一個良好的個人形象。內(nèi)在的形象是指人的內(nèi)在素養(yǎng)，主要包括道德情操、理想追求、心理狀態(tài)、文化知識、審美情趣、人際關(guān)系等。

內(nèi)在素養(yǎng)是外在形象的基礎(chǔ)，外在形象是內(nèi)在素養(yǎng)的外化。

三、論述形象設(shè)計的重要性

個人形象設(shè)計的重要性源自第一印象的重要性。

作為社會人，每個人總要與他人往來接觸，總有見第一面的時候，總會產(chǎn)生或好或壞的第一印象。就第一印象而言，誰都只有一次機(jī)會。

你只能在最短的時間內(nèi)留下最深刻的印象。第一次見面時所獲得的印象是最重要的。

一個人衣著整潔、典雅，具有良好的個人形象，也是向他人暗示：“請相信我，我是有修養(yǎng)、有能力的”，從而為自己贏得更多的好感和機(jī)遇。從這點來說，個人形象何嘗不是有價的！形象是金，形象有價。

它關(guān)系到面試成敗、工資高低、職位晉升等事業(yè)與生活的方方面面。良好的形象使一個人魅力無窮、所向披靡；不良的形象使人障礙重重、步履維艱。

心理學(xué)家指出，人在交往中，他給你的評價主要取決于關(guān)鍵的幾分鐘，至少是前三十秒。在此期間，你不可能有機(jī)會展示你的學(xué)歷證書、職稱證明和簡歷。

美國著名的人際關(guān)系專家阿爾伯特。羅賓對人們的直接交往進(jìn)行研究后指出：一個人留給他人的第一印象受幾個方面因素的影響，其中，說話內(nèi)容本身占7%，說話方式（語速、語調(diào)、音量等）占38%，非語言信息（面部表情、身姿、行為、服飾等）占55%。

可見，人的外在信息在給他人的印象中占有舉足輕重的分量，沒有一個得體、優(yōu)雅、文明的外在形象，很難樹立起一個良好的個人形象。內(nèi)在的形象是指人的內(nèi)在素養(yǎng)，主要包括道德情操、理想追求、心理狀態(tài)、文化知識、審美情趣、人際關(guān)系等。

內(nèi)在素養(yǎng)是外在形象的基礎(chǔ)，外在形象是內(nèi)在素養(yǎng)的外化。

四、人物形象的重要性,對一本書來說人物形象起什么作用

我用最簡單的理解方式說吧！人物形象的意義一般從總體分成兩個方面——1、在當(dāng)時社會以及歷史條件下，這樣的作品人物形象有什么樣的深刻影響.聯(lián)系歷史背景，從社會學(xué)角度闡述小說人物形象代表了當(dāng)時那種階級以及說處的立場.2、單一從作品本身即小說本身而言，作者創(chuàng)作出的人物形象在小說中起著什么樣的重要意義：或是線索、或是引子、或是典型的形象塑造、或是反面的人物襯托，而小說中的人物形象因為被賦予了不同的文本作用，必將在小說中起到應(yīng)有的作用.再從更細(xì)微的角度來分的話：1中的歷史意義可以分為：A、在當(dāng)時政治社會背景下這種人物形象的塑造起到了什么樣的作用.B、對未來歷史社會起到了什么樣的影響.2中的小說本身作品中人物形象的意義劃分：A、小說內(nèi)容上人物形象的情節(jié)塑造意義.B、在全篇作品中的具體作用.C、作者塑造此人物形象的目的。

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五、結(jié)合自己身邊的人和事,闡述形象裝飾藝術(shù)的重要性,并針對自己的臉

形象裝飾藝術(shù)，主要是指對個人形象上的裝飾藝術(shù)，可以包括服裝搭配，飾物調(diào)整以及化妝等各個方面來揚長避短，增加個人表現(xiàn)美得一面。形象裝飾師通過對個人進(jìn)行包裝和塑造后所呈現(xiàn)的整體效果為個人形象包裝。這主要包適個人的發(fā)型、化妝、服飾及儀態(tài)的裝飾。個人形象隨著人們精神需求和審美要求而不斷攀高。個人形象裝飾的本質(zhì)是對個人形象的完善和提升，幫助個人提高自信，追求品味，找到自我，而不同于文學(xué)藝術(shù)形象的塑造，也不是模仿和復(fù)制。

統(tǒng)一和協(xié)調(diào)是形象裝飾的靈魂。沒有統(tǒng)一和協(xié)調(diào)是不可能讓形象生動起來的，要想個人形象生動起來，就要做到形象的由內(nèi)到外的統(tǒng)一和協(xié)調(diào)，如果脫離形式美和儀態(tài)美，都不是真正意義上的形象裝飾。個人的形象裝飾是一門綜合藝術(shù)。主要表現(xiàn)在發(fā)型、化妝、服飾及儀態(tài)等方面，具有知識的多學(xué)科性和多技能的專業(yè)性；又因個人的形象又是千差萬別的，受個人的生理性和社會性的差異以及環(huán)境的變化等條件所制約，這就決定了形象設(shè)計要求以生理性和社會性相結(jié)合，把握動態(tài)的多樣性原則，合乎一般美學(xué)原則。生理性表現(xiàn)在人的自然本色，要揚長避短，做到形象要合體；社會性表現(xiàn)在人的社會活動范圍，做好角色變換，形象要合適；動態(tài)性表現(xiàn)在環(huán)境的變化，形象要與之和諧。

六、試述地區(qū)形象塑造的重要性和必要性

一、國家整體形象需要地區(qū)特色形象支撐（重要性）。國家形象如果是一本相冊，那么各地區(qū)的形象就是相冊的各頁，對于讀者來說，閱讀的單頁越多，對國家形象的認(rèn)知就越完整。對于外國人來說，大多只能通過一個或幾個地區(qū)、城市來認(rèn)識中國，甚至?xí)⒆约簩χ袊硞€地方的知識、經(jīng)驗或印象當(dāng)作中國的形象，因而，地區(qū)對于國家整體形象傳播有著不可替代的作用，也肩負(fù)著公共外交的重要責(zé)任。

二、地區(qū)形象塑造是本地區(qū)經(jīng)濟(jì)和文化發(fā)展的推動力（必要性）。一個地方的形象，直接關(guān)系到人們的自信和自豪，影響著當(dāng)?shù)匕l(fā)展的活力和動力。鮮活豐滿、真實具體的地方形象在經(jīng)濟(jì)和文化發(fā)展中承擔(dān)著極其重要的責(zé)任。我們今天的地區(qū)對外傳播，是在當(dāng)今世界經(jīng)濟(jì)全球化和現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)不斷發(fā)展的大趨勢下進(jìn)行的，隨著地區(qū)經(jīng)濟(jì)、社會的不斷發(fā)展，外國公眾了解中國需求的逐漸增加，地區(qū)傳播一定會為擴(kuò)大本地區(qū)知名度和影響力做出更大的貢獻(xiàn)。

七、論述企業(yè)形象內(nèi)容,特點幾塑造企業(yè)形象的意義

企業(yè)形象策劃的相關(guān)服務(wù)行業(yè) 企業(yè)形象內(nèi)容的表達(dá)和傳播是多樣化的： 文字，圖片和多媒體，其中企業(yè)形象片目前已受到眾多企業(yè)的青睞.所以，圍繞企業(yè)形象策劃而出現(xiàn)的相關(guān)專業(yè)服務(wù)是非常多的，遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了傳統(tǒng)的行業(yè)劃分.對于企業(yè)形象建設(shè)比較成熟的公司，在市場推廣、招聘員工、維護(hù)公司與各種利益關(guān)系人特別是投資商、 *** 、公眾、媒體等方面自然具有比較優(yōu)勢，因為這些企業(yè)不必對每個場合所需要的宣傳推廣內(nèi)容從頭做起。

企業(yè)基本形象調(diào)查是存在于調(diào)查合作對象感知評價領(lǐng)域中的印象，它是由企業(yè)內(nèi)在實質(zhì)系統(tǒng)的諸識別因素造成的企業(yè)總體特征。企業(yè)的業(yè)績?nèi)绾?，?jīng)營理念如何，管理、營銷能力如何，員工的行為是否積極向上，諸如此類點點滴滴，都能造成一個對該企業(yè)的綜合性印象。

（1） 企業(yè)知名度調(diào)查 所謂知名度，是指企業(yè)的名稱、外觀、標(biāo)識、產(chǎn)品特點、商品包裝、商標(biāo)等被公眾知道、了解的程度，以及社會影響的廣度和深度。這些可以構(gòu)成評價企業(yè)名聲大小的客觀尺度。

要了解和考察企業(yè)的知名度，可以通過以下途徑和載體獲取：A、企業(yè)在經(jīng)營管理、產(chǎn)品質(zhì)量、經(jīng)營特色、新產(chǎn)品開發(fā)等方面在國內(nèi)獲得的榮譽(yù)。如產(chǎn)品的權(quán)威機(jī)構(gòu)認(rèn)證、國內(nèi)外各類組織給予的榮譽(yù)記載，等等。

B、企業(yè)在國內(nèi)外各類權(quán)威機(jī)構(gòu)或重要雜志上組織的企業(yè)排名中的名次。C、國內(nèi)外新聞媒介對企業(yè)所作的報導(dǎo)，以及由此產(chǎn)生的影響。

D、通過調(diào)查獲得的顧客對企業(yè)的認(rèn)知程度。E、企業(yè)現(xiàn)代經(jīng)營理念被社會大眾的傳播情況。

如企業(yè)在科技進(jìn)步、環(huán)境保護(hù)、人才培養(yǎng)和回報社會等方面是否走在時代前列，并取得非凡業(yè)績，成為社會公眾的美談。F、由企業(yè)組織的各類有影響的社會公益活動，及其產(chǎn)生的積極的社會效果。

（2） 企業(yè)美譽(yù)度調(diào)查 所謂企業(yè)美譽(yù)度，是指企業(yè)獲得社會公眾信任、贊美程度及評價。這些是可以構(gòu)成評價企業(yè)好壞程度的指標(biāo)。

知名度主要是衡量輿論評價量的大小，不涉及輿論的質(zhì)的價值判斷。企業(yè)知名度高，其美譽(yù)度不一定高。

相反，企業(yè)知名度低，也不一定意味著其美譽(yù)度就低。良好的企業(yè)形象應(yīng)該是將知名度和美譽(yù)度都作為追求的目標(biāo)。

考察企業(yè)美譽(yù)度的指標(biāo)體系，比較紛繁，且不易定量把握。但是作為一些個案分析和抽樣調(diào)查還是比較容易的。

同時，也可以通過訪談、問卷等形式，讓社會大眾對企業(yè)進(jìn)行評價。（3） 企業(yè)信譽(yù)度調(diào)查 企業(yè)形象調(diào)查的基本內(nèi)容除了知名度和美譽(yù)度外，還要調(diào)查了解企業(yè)在公眾中的信譽(yù)度，即公眾對本企業(yè)產(chǎn)品、價格、服務(wù)方式等是否歡迎和滿意，以及信任的程度。

了解公眾對企業(yè)的運作經(jīng)營管理、社會活動、環(huán)境意識、人員形象等的評價情況。公眾對企業(yè)形象的認(rèn)同，往往因各自的社會地位、對企業(yè)的了解程度、認(rèn)識水平的不同而呈現(xiàn)差異，所以，應(yīng)該注意識別公眾意見的代表性和正確性。

另一方面，信譽(yù)感好，一般是企業(yè)已經(jīng)得到肯定的評價，而大眾接受的程度也已經(jīng)確定。但是，即使是肯定性的評價，也有各種程度和各個階段。

信賴感的強(qiáng)度往往是和企業(yè)實績成正比的。事實上，以上所說的知名度、美譽(yù)度和信譽(yù)度這三者都與企業(yè)的業(yè)績高低有關(guān)。

因此，我們稱這種適用于每一行業(yè)跟業(yè)績有關(guān)的形象為“基本形象”。企業(yè)應(yīng)該時刻掌握這類事關(guān)企業(yè)形象的基本要素，作為市場活動的參考，也可藉此了解潛在資產(chǎn)。

基本形象對企業(yè)活動的展開，具有決定性的影響。所以，準(zhǔn)確把握本企業(yè)在公眾心目中留下的基本形象，是企業(yè)想象調(diào)查活動中非常重要的內(nèi)容。

為了更具體的了解企業(yè)基本形象的內(nèi)容，我們將其調(diào)查要點羅列如下：（1） 社會公眾對企業(yè)的印象怎樣？（2） 目前認(rèn)知企業(yè)的關(guān)系者是哪些？如何認(rèn)識？有什么形象評價？（3） 與其他同業(yè)的企業(yè)活動比較起來，本企業(yè)形象中最重要的項目是什么？（4） 哪些地區(qū)對企業(yè)的評價好？哪些地區(qū)的評價不太好？理由是什么？（5） 和企業(yè)保持往來的相關(guān)企業(yè)，最希望企業(yè)提供哪些服務(wù)？對企業(yè)的活動有什么意見？（6） 社會公眾對企業(yè)形象的評估，是否與本企業(yè)的市場占有率相符？如果不符的話，影響要素是什么？（7） 目前企業(yè)的商品和服務(wù)的競爭力怎樣？（8） 企業(yè)對外界發(fā)送的信息項目中，在信息傳遞方面最有利的是什么？（9） 企業(yè)的形象有什么缺點？未來最良好的形象應(yīng)該怎樣構(gòu)造？（10） 現(xiàn)在的視覺形象設(shè)計要素的有效程度如何？為什么有效或效果不好？企業(yè)形象調(diào)研的內(nèi)容與方法 企業(yè)形象調(diào)研的內(nèi)容與方法 （1）自我評價：一般從企業(yè)形象要素的分析來進(jìn)行， 可大致分為：技術(shù)形象；、市場形象；未來性形象；公司風(fēng)氣形象；外觀形象；經(jīng)營者形象；綜合形象。企業(yè)形象的自我評價需從領(lǐng)導(dǎo)層和一般員工層兩個層面進(jìn)行。

（2）公眾評價：①企業(yè)形象地位分析？？調(diào)查了解兩個指標(biāo)，即知名度和美譽(yù)度。②企業(yè)形象要素分析？？企業(yè)形象評價調(diào)查和形象差距分析。

二、職場形象決定職場前途論文2000字

在這個越來越眼球化的社會，一個人尤其是職場人士的形象將可能左右其職業(yè)生涯發(fā)展前景，甚至?xí)苯佑绊懙揭粋€人的成敗。據(jù)著名形象設(shè)計公司英國CMB對300名金融公司決策人的調(diào)查顯示，成功的形象塑造是獲得高職位的關(guān)鍵。

另一項調(diào)查顯示，形象直接影響到收入水平，那些更有形象魅力的人收入通常比一般同事要高14%.

職場中一個人的工作能力是關(guān)鍵，但同時也需要注重自身形象的設(shè)計，特別是在求職、工作、會議、商務(wù)談判等重要活動場合，形象好壞將決定你的成敗。

同時建議職場女性——要想打造出自己的個人風(fēng)格，首先要在形象顧問的協(xié)助下對皮膚、相貌、體形、內(nèi)在氣質(zhì)進(jìn)行對比、測量和分析，了解到自身的優(yōu)缺點，然后再針對這些細(xì)節(jié)去尋找最適合的設(shè)計：服裝用色、款式、質(zhì)地、圖案、鞋帽款式、飾品風(fēng)格與質(zhì)地、眼鏡形狀與材質(zhì)、發(fā)型等。

最后，成熟穩(wěn)重是專業(yè)形象的關(guān)鍵，所以在日常工作中一定要注意表現(xiàn)出自身的成熟。應(yīng)該盡量避免臉紅、哭泣等缺乏情緒控制力的表現(xiàn)，因為那不但令你顯得脆弱、缺乏自制力，更會讓人懷疑你會破壞公司形象。另外，在言談中表現(xiàn)出足夠的智慧、幽默、自信和勇氣，少用嗯、呵等語氣詞，會使你看起來更果斷而可靠。

三、個人形象的重要性？

一個人的形象是一種無聲的廣告，是一張永不褪色的名片。一個人的形象，就是他的名片，就是他的資本，也就是他的財富。一個人的形象好，別人就愿意和他接近，別人愿意和他接近，他就有機(jī)會了解更多的人，他就能夠有機(jī)會結(jié)識更多的人。他就有機(jī)會成功?！币粋€人的形象是一種無聲的廣告，是一張永不褪色的名片。一個人的形象，就是他的名片，就是他的資本，也就是他的財富?！薄Ｒ?、個人形象對一個人的成功有著重大意義。二、形象的塑造是自己的一項重要工作。三、個人形象是自己的一項重要工作?！?

四、個人形象的重要性

個人形象對現(xiàn)代人來說，越來越重要了。那么我們應(yīng)該注意形象的哪些方面呢?下面我們一起看看個人形象的重要性體現(xiàn)在哪些方面吧!

個人形象的重要性主要體現(xiàn)在以下四個方面【1】

一、得體的塑造和維護(hù)個人形象，會給初次見面的友人以良好的第一印象。

包括發(fā)型、著裝、表情、言談舉止、待人接物、女士的化妝及飾品等。

裝扮要看場合。

不只是著色和款式，也要注意服裝要合身。

西方國家人民在傳統(tǒng)上有一套繁瑣的見面禮節(jié)，從握手、問候到互相介紹都有約定俗成的習(xí)慣。

在正式場合下，一個人的言談舉止可以體現(xiàn)一個人內(nèi)在品質(zhì)。

握手是最普通的見面禮。

在美國，握手時，男女之間由女方先伸手。

男子握女子的手不可太緊，如果對方無握手之意，男子就只能點頭鞠躬致意。

長幼之間，年長的先伸手;上下級之間，上級先伸手;賓主之間，則由主人先伸手。

握手時應(yīng)注視對方，并掐下手套。

如果因故來不及脫掉手套，須向?qū)Ψ秸f明原因并表示歉意。

還應(yīng)注意人多時不可交叉握手，女性彼此見面時可不握手。

同握手的先后順序一樣，介紹兩人認(rèn)識時，要先把男子介紹給女子，先把年輕的介紹給年長的，先把職位低的介紹給職位高的。

二、個人形象不是個人性的，它承擔(dān)著對一個組織的印象。

服飾禮儀、職業(yè)禮儀漸漸成為企業(yè)的必修課。

服飾禮儀是人們在交往過程中為了表示相互的尊重與友好，達(dá)到交往的和諧而體現(xiàn)在服飾上的一種行為規(guī)范。

職業(yè)禮儀是在人際交往中，以一定的、約定俗成的程序、方式來表現(xiàn)的律己、敬人的過程，涉及穿著、交往、溝通、情商等內(nèi)容。

三、個人形象是溝通工具。

俗話說“人靠衣服馬靠鞍”，商業(yè)心理學(xué)的研究告訴我們，人與人之間的溝通所產(chǎn)生的影響力和信任度，是來自語言、語調(diào)和形象三個方面。

它們的重要性所占比例是：語言占7%;語調(diào)占38%;視覺(即形象)占55%，由此可見形象的重要性。

而服裝作為形象塑造中的第一外表，而成為眾人關(guān)注的焦點。

你的形象就是你自己的未來，在當(dāng)今激烈競爭的社會中，一個人的形象遠(yuǎn)比人們想象的更為重要。

一個人的形象應(yīng)該為自己增輝，當(dāng)你的形象成為與有效的溝通工具時，那么塑造和維護(hù)個人形象就成了一種投資，長期持續(xù)下去會帶來豐厚的回報，讓美的價值積累，讓個人消費增值。

沒有什么比一個人許多內(nèi)在的東西都沒有機(jī)會展示，還沒領(lǐng)到通行證就被拒之門外的損失更大了。

四、個人形象在很大程度上影響著組織的發(fā)展。

做為一個企業(yè)，個人形象在很大程度上影響著企業(yè)的成功或失敗，這是顯而意見的。

只有當(dāng)一個人真正意識到了個人形象與修養(yǎng)的重要性，才能體會到個人形象給你帶來的機(jī)遇有多大。

同時要注意交往的對象，與大眾傳播、廣告或是設(shè)計之類等需要天馬行空般靈感的行業(yè)人士交往時，個人形象方面可以活潑、時髦些;而與金融保險或是像律師事務(wù)所，以及日系公司等以中規(guī)中矩形象著稱的行業(yè)人士交往時，則盡量以簡單穩(wěn)重的造型為佳。

如果你注意到了這一點，那么你已經(jīng)成功了一半。

總之，國際交往中最需要表現(xiàn)給上司、同事、商務(wù)伙伴以及客戶以專業(yè)穩(wěn)重的個人印象是至關(guān)重要的，因此在出門上班前，正確地選擇服裝、發(fā)式，注意自身的言談舉止，對你的工作絕對多有加分的效果。

　 　個人形象的重要性【2】

大多數(shù)不成功的人之所以失敗是因為他們首先看起來不像成功者!再者，他們看起來就不想成功;或者根本不知道什么是成功，或者當(dāng)成功的機(jī)會到來時，他們不知道如何把握成功!

我們不能幫別人看像，但，我們自己看起來一定要像!今天這個社會99%的`人以貌取人!包括我們自己!

形象到底是什么?形象，并不是一個簡單的穿衣、外表、長相、發(fā)型、化妝的組合概念，而是一個綜合的全面素質(zhì)，一個外表與內(nèi)在結(jié)合，在流動中留下的印象。

形象的內(nèi)容寬廣而豐富，它包括你的穿著、言行、舉止、修養(yǎng)、生活方式、知識層次、家庭出身、你住在哪里、開什么車、和什么人交朋友等等。

它們在清楚地為你下著定義——無聲而準(zhǔn)確地講述你的故事——你是誰、你的社會地位、你如何生活、你是否有發(fā)展前途……

形象的綜合性和它包含的豐富內(nèi)容，為我們塑造成功的形象提供了很大的回旋空間。

形象是事業(yè)成功的一個重要的游戲規(guī)則，成功的外表為你事業(yè)的成功起著推波助瀾的作用，也可以破壞或阻擋你事業(yè)的順利發(fā)展。

一個成功的形象，展示給人們的是自信、尊嚴(yán)、力量、能力、它不僅僅反映在對別人的視覺效果中，同時它也是一種外在輔助工具，

它讓我對自己的言行有了更高的要求，能立刻喚起你內(nèi)在沉積的優(yōu)良素質(zhì)，通過你的穿著、微笑、目光接觸、握手，一舉一動，讓你渾身都散發(fā)著一個成功者的魅力!讓你做事業(yè)時事半功倍!

接下來給大家從幾個方面提幾點建議：

一：氣質(zhì)方面

1、讓你自己看起來像個成功者

思維、穿著、舉止、處世、講話。

默記我是一個成功者

2、沒有自信就別想成功

列出你的優(yōu)勢，并相信這是你的財富

只穿讓你自信的衣服

眼睛能與別人直視

用堅定、果斷、熱情的語氣說話

3、這是一個兩分鐘的世界

你只有一分鐘展示你是誰，另一分鐘讓別人喜歡你，只有留給人們好的第一印象，你才能開始第二步。

4、熱情是能量，沒有熱情任何偉大的事情都不能完成

面帶微笑

記住陌生人的名字

寬待別人，贊賞別人，幫助別人

二：服飾

服飾是視覺工具，你能用它達(dá)到我的目的，你的整體展示——服裝、身體、面部、態(tài)度為你打開凱旋、勝利之門。

你的出現(xiàn)向世界傳遞你的權(quán)威、可信度、被喜愛度。

不修邊幅的人在今天這個社會上是沒有影響力的。

你就是你所穿的。

服裝幫助穿衣者沉著自如、優(yōu)雅得體地表現(xiàn)，保持在各種場合下鎮(zhèn)定自若的心態(tài)。

三：溝通

1、聲音是人類交流中最有力的樂器

一個動聽聲音應(yīng)該是飽滿的，充滿了活力，能夠調(diào)動他人的感情深厚、寬音域的迷人聲音能夠強(qiáng)化你的美好形象。

富有磁性的、可信、響亮、有力的聲音并不是來自喉嚨，而是需要腹腔的支持。

2、閑談中的形象

閑談的目的為的是找到雙方更多的相似之處。

沒有比談?wù)搫e人的缺點更破壞自己形象的了。

3、先學(xué)會聽，再學(xué)會說，不要讓你的舌頭超越你的思想

愚蠢總是在舌頭跑得比頭腦還快時產(chǎn)生的。

一個善于溝通的人首先應(yīng)該是一個聽眾。

一個優(yōu)秀的聽眾，能激起談話者的情緒、思維，甚至開闊談話者的創(chuàng)造力。

4、公眾講話是引人注目的最好時機(jī)

一個人不能夠站在眾人面前講話的人，就不是一個真正引人注目的人。

一個人都不能描述自己的夢，怎么能有人相信你有一個目標(biāo)?開會演講才是引人注目、樹立自己形象的最好時刻。

5、電話中“聽”出了你的形象

每一個電話，都要努力展示給對方一個有高度職業(yè)經(jīng)驗、可以信賴的形象。

笑起來，讓你的聲音在電話里傳達(dá)著笑容。

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6、喜愛并贊揚別人是人際相吸引的原則

你期待別人怎么對待你，我也要那么對待別人。

攻擊和批判別人的人是不受歡迎的，無論你的用意是多么的誠懇。

四：身體語言

1、握手是陌生人的第一次身體接觸，這五秒鐘意味著經(jīng)濟(jì)效益。

握手的質(zhì)量表現(xiàn)了你對別人的態(tài)度是熱情還是冷淡。

對方伸出來的手讓你感到像是抓著一條死魚，你的心會立刻感到被拒絕、排斥。

在同性的陌生人中，主動伸出手的人性格堅定、熱情或者有豐富的人際關(guān)系經(jīng)驗。

2、身體語言的作用

身體語言揭示人的內(nèi)在世界比語言表達(dá)得更真實、更可信。

身體語言可以展示我們自己。

消融我們之間的距離。

身體語言可以告訴人的誠實度。

身體語言的交流比語言更加含蓄、微妙、可信。

3、微笑是沒有國界的語言

一個人臉上的表情比他身上穿得更重要。

微笑吸引著幸運和財富。

每日對著鏡子微笑五分鐘，大笑五分鐘。

4、眼睛如同我們的舌頭一樣能表達(dá)

眼睛是心靈的窗戶。

眼神的力量遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出我們用語言可以表達(dá)的內(nèi)容。

一個不能運用目光溝通的人不會是個高效的交流者。

每日對鏡觀察自己的眼睛，尋找不同心態(tài)的目光。

五：禮儀

守時就是信譽(yù)

尊重別人的時間對別人的基本尊重，也是對自己的基本尊重

遲到、失約雖然沒有讓天塌下來，它卻動搖著你的信譽(yù)基礎(chǔ)。

有無準(zhǔn)確的時間觀念是對合作伙伴的為人和生活原則的考驗。

沒有人對你遲到的理由真正感興趣。

如果估計自己要遲到，請及時通知對方，告訴對方自己預(yù)計到達(dá)的時間，并對自己遲到表示歉意。

到達(dá)時，不要再喋喋不休地解釋原因。

(二)男士商務(wù)著裝要訣

人靠衣裝佛靠金裝。

無論是職場還是時尚界，都把目光聚焦到女士的著裝上。

其實，男士同樣需要重視著裝。

一套整潔、高雅又不是時尚的服裝會增加男士的翩翩風(fēng)度，在商務(wù)交往中給人以信任感。

有一次，一家大型國有企業(yè)的總經(jīng)理，獲悉一家著名的德國企業(yè)董事長正在本市進(jìn)行訪問，并有尋求合作伙伴的意向。

他于是想盡辦法，請有關(guān)部門為雙方牽線搭橋。

讓總經(jīng)理欣喜若狂的是，對方也有興趣同他的企業(yè)進(jìn)行合作，而且希望盡快與他見面。

到了雙方會面的那一天，總經(jīng)理對自己的形象刻意地進(jìn)行一番修飾，他上穿茄克衫，下穿牛仔褲，頭戴棒球帽，足蹬旅游鞋。

無疑，他希望自己能給對方留下精明強(qiáng)干、時尚新潮的印象。

然而事與愿違，總經(jīng)理自我感覺良好的這一身時髦的“行頭”，卻與那位董事長得體、簡約的西裝風(fēng)格形成了鮮明的對比。

結(jié)果，雙方的會面不歡而散。

心理學(xué)研究告訴我們，人與人之間的溝通所產(chǎn)生的影響力和信任度來自語言、語調(diào)和形象三個方面，它們所占的比例：語言占7%，語調(diào)占38%，視覺(即形象)占55%。

可以說，你的形象就是你的未來。

個人形象的重要性【3】

做人先學(xué)禮”，禮儀教育是人生的第一課。

禮儀必須通過學(xué)習(xí)、培養(yǎng)和訓(xùn)練，才能成為人們的行為習(xí)慣。

每一位社會成員都有義務(wù)和責(zé)任，通過學(xué)習(xí)禮儀、傳承禮儀，自然而然地成為這個民族和團(tuán)體的一員。

個人文明禮儀一旦養(yǎng)成，必然會在社會生活中發(fā)揮重要的作用。

1.禮儀是個人美好形象的標(biāo)志

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