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杭州廣告公司招聘（杭州廣告公司招聘平面設計師）

發(fā)布時間：2023-03-07 22:27:23 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 674 問大家

大家好！今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關于杭州廣告公司招聘的問題，以下是小編對此問題的歸納整理，讓我們一起來看看吧。

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本文目錄:

1、杭州廣告公司比較全面的有哪些？？
2、廣告公司的招聘要求具體有哪些？
3、杭州達銘廣告有限公司怎么樣
4、杭州無境廣告公司的公司簡介

杭州廣告公司招聘（杭州廣告公司招聘平面設計師）

一、杭州廣告公司比較全面的有哪些？？

杭州視天廣告有限公司是一家集品牌策劃管理、平面/空間設計、公關活動、展示裝飾、展柜生產、物料制作配送一體化服務的大型綜合性廣告公司。公司以每年30％的遞增速度快速成長，并成功晉級浙江省最具實力的廣告公司之一。

視天總部有超過70名的銷售、策劃、設計、客服、執(zhí)行等品牌管理團隊，提供品牌推廣全系列服務，貼心周到。視天下設杭州煥彩圖文制作有限公司和杭州施必得展示設計有限公司2家全資子公司，生產廠房面積2000余方，倉庫500方，固定資產超過500萬，一線員工60余名，物流車輛4部，執(zhí)行力強勢。其中煥彩圖文公司專業(yè)從事各類印刷品、噴繪物料、展示器材的生產、安裝和配送；施必得展示公司專注展廳施工、展覽搭建、商業(yè)空間裝飾、展柜生產。

近十年的努力，視天廣告的一體化解決方案操作平臺已初具規(guī)模，公司服務產品線齊全，一體化解決方案經驗成熟，為各類品牌提供貼心管家服務。品牌策劃管理、VI設計、樣本設計、公關活動策劃、展覽展示、資料印刷、噴繪寫真、展柜生產、商業(yè)裝飾均為公司致力多年的經營項目，省心溝通、一站到位，讓攜手視天的客戶真正感受VIP級的360度全方位周到服務，體味實戰(zhàn)、實用、實際、實效的真實感受！

公司目前服務一線品牌30余家，涵蓋各個行業(yè)，擁有提供多行業(yè)品牌解決方案的實戰(zhàn)經驗。真誠希望更多的品牌客戶能夠攜手視天，共創(chuàng)佳績！

二、廣告公司的招聘要求具體有哪些？

一、廣告公司的招聘崗位有如下要求：

1.廣告策劃、市場營銷、廣告?zhèn)鞑ハ嚓P等專業(yè)的需要大專學歷或者以上，對于應聘廣告行業(yè)經驗者優(yōu)

先錄取。

2.個人要富有全局意識，應有良好的市場拓展及媒介渠道開發(fā)能力，以及優(yōu)秀的寫作和口語表達能

力。

3.個人與客戶在交談時要有較強的文字功底與溝通能力，在一個人的情況下也能獨立完成各種文案撰

寫，并且熟練操WORD/EXCEL/PPT/PS等電腦應用軟件的操作。

4.工作時能夠為人員組織和指導市場調研，面對工作具備先進的營銷理念、較強的市場分析能力和應

變能力；

5.工作中要服從管理與調配，勤奮上進、自信樂觀，精益求精的工作精神及良好的敬業(yè)精神及團隊合

作精神。

擴展資料：

1、以德為先

選用人才的第一個標準是“道德情操”沒有良好的職業(yè)道德、人生和價值觀的人才，往往缺乏奉獻

精神，很難“將做好本職工作作為對自己的第一要求”嚴重時會將個人的不良傾向波及和影響到整

個團隊，從而給團隊帶來較大的管理難度和管理風險。

能力越強的員工，如果職業(yè)道德不佳，他對團隊的危害性也就越大。“崗位技能可以培養(yǎng)，但人的

道德一旦形成，就很難改善。（要識別應聘者是否有良好的道德情操，可以通過了解以前的工作學

習情況、言談舉止來發(fā)現，因為一個人內心的想法多數會“溢于言表”）

2、務實為本

“務實”是選用人才的第二個標準。任何的成功都是點滴積累的結果，務實型人才“深諳此道”，

他們往往樂于從基礎工作做起，一步一個腳印，這樣的人才方能成為團隊的“棟梁”。

3、良好的團隊精神

一個缺乏團隊精神的人表現為自私、利己，很難與別人合作，也很難認可別人的貢獻。這樣的人才

將會與團隊格格不入，無法融入團隊，即使有“一技之長”也很難有機會施展，最終無法為團隊創(chuàng)

造出應有的績效（現在都是獨生子女，家長得過分溺愛導致了“自私傾向”的滋生，招聘時需要特

別關注這一點）

4、較扎實的基礎知識

較扎實的基礎知識是能否進行有效培養(yǎng)繼而使其成為“能人”的前提條件。如果應聘者的基礎知識

很差，則會大大增加人才培養(yǎng)的難度和風險（因為基礎知識是通過人多年的學習和積累“固化”在

人頭腦中的，很難通過短時間的培養(yǎng)產生效果，甚至甚至根本就做不到）在這些基礎知識中，專業(yè)

知識固然十分重要，但我認為最重要的是語文和數學知識。因為一個人具備了良好的語文基礎知

識，則理解和表達能力都不錯，這會有利于與人的溝通（要知道現代人與人的溝通相當重要的）：

具備了良好的數學基礎知識則邏輯思維能力會比較強，處理事務時一般會比較嚴謹和細致：另外良

好的語文和數學知識對以后掌握新知識、新技能也非常有利。

三、杭州達銘廣告有限公司怎么樣

很好。達銘廣告有限公司前景不錯，機會多，制度完善，節(jié)奏快，同事很好相處，早上八點半到下午六點，中午休息一小時，薪資范圍：1500-3000元一個月底薪：1500元一個月，周末雙休，節(jié)假日休息，繳納五險。浙江達銘文化創(chuàng)意有限公司成立于2017年06月01日，其融洽和諧的工作環(huán)境、積極進取的學習氛圍吸納了很多有才之人加入，公司主要成員2人，于杭州市下城區(qū)市場監(jiān)督管理局登記注冊。在不斷發(fā)展的同時，為個人提供充分的成長舞臺與發(fā)展空間。是一家在文化、體育和娛樂業(yè)不斷發(fā)展的企業(yè)，在機會與風險并存的互聯網時代，公司在競爭中求發(fā)展，在挑戰(zhàn)中謀機遇，力爭提供最先進的產品，最先進的技術和完善的售后服務

四、杭州無境廣告公司的公司簡介

杭州無境廣告公司下屬杭州無境廣告有限公司和杭州久虎網絡科技有限公司兩個子公司，其中杭州無境廣告有限公司分成2個獨立的事業(yè)部門——無境廣告、無境策劃（杭州中邦策劃有限公司），無境廣告主要負責廣告設計、品牌設計、廣告代理等廣告業(yè)務，無境策劃主要負責品牌策劃、營銷策劃、房產策劃和活動策劃等策劃業(yè)務。在部門的職能分類上，策劃部門和廣告部門是相互獨立的；在具體的項目中，廣告部門和策劃部門又是保持緊密聯系的，項目支持一起為客戶提供全方位的設計策劃等業(yè)務。

杭州無境廣告有限公司和杭州久虎網絡科技有限公司兩個子公司在運營商獨立運作，在業(yè)務上又相互合作，極大地提高了公司的綜合實力，從企業(yè)文化建設、品牌形象建設、產品營銷推廣、網絡品牌建設推廣等全方位提供完善的企業(yè)品牌文化建設推廣方案，是少數的能夠提供如此完善品牌文化建設推廣服務的杭州廣告公司之一。

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